社保如何計(jì)提和繳納分錄？

第一步是工資分配

在每個(gè)月的工資分配過(guò)程中，需要借記管理/銷售等費(fèi)用，將應(yīng)付職工薪酬即工資計(jì)入貸方。這是因?yàn)橥ㄟ^(guò)分配工資這個(gè)環(huán)節(jié)，企業(yè)支出了一定的費(fèi)用，但這筆費(fèi)用暫時(shí)沒(méi)有被支付出去，因此需要安排好相應(yīng)的借貸關(guān)系。

第二步是計(jì)提社保

在根據(jù)工資總額和社保比例計(jì)算出應(yīng)繳社?？铐?xiàng)后，需要借記管理/銷售等費(fèi)用，將應(yīng)付職工薪酬——社保計(jì)入貸方。這樣做是應(yīng)為企業(yè)要給職工提供社會(huì)保障，在進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)的計(jì)提過(guò)程中，企業(yè)需要承擔(dān)一定的繳費(fèi)義務(wù)。

第三步是個(gè)人部分繳納

　　在下個(gè)月的工資發(fā)放中，需要借記應(yīng)付職工薪酬——工資，貸記其他應(yīng)付款(個(gè)人部分)和應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅，并將庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款記錄在貸方。這個(gè)環(huán)節(jié)是企業(yè)為了支付職工個(gè)人部分的社保義務(wù)，同時(shí)按照稅法的規(guī)定扣除應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅，以滿足政府對(duì)應(yīng)稅收的要求。

第四步是企業(yè)部分繳納

　　企業(yè)需要將企業(yè)所應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)部分繳納給社保機(jī)構(gòu)，需要借記應(yīng)付職工薪酬——社保(企業(yè)部分)和其他應(yīng)付款(個(gè)人部分)，貸記庫(kù)存現(xiàn)金/銀行存款。這個(gè)步驟是企業(yè)社保繳納的重要流程之一，是為了滿足政府對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)繳納的法定要求。

扣社保費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄？

1

繳納社保時(shí)： 借： 應(yīng)付職工薪酬-社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（單位部分） 其他應(yīng)收（付）款-社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（個(gè)人部分） 貸： 銀行存款

2

計(jì)提時(shí)： 借： 管理費(fèi)用-社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（單位部分） 貸： 應(yīng)付職工薪酬-社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（單位部分）

3

發(fā)放工資時(shí)： 借： 應(yīng)付職工薪酬-工資（應(yīng)發(fā)數(shù)） 貸： 其他應(yīng)收（付）款-社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（個(gè)人部分）

繳納社保會(huì)計(jì)分錄怎么？

借：應(yīng)付職工薪酬--社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(單位部分)

其他應(yīng)收款--社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(個(gè)人部分)

貸：銀行存款

計(jì)提時(shí)：

借：管理費(fèi)用--社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(單位部分)

貸：應(yīng)付職工薪酬--社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(單位部分)

發(fā)放工資時(shí)：

借：應(yīng)付職工薪酬--工資(應(yīng)發(fā)數(shù))

貸：其他應(yīng)收款--社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(個(gè)人部分)

銀行存款(實(shí)發(fā)數(shù))

交社保的會(huì)計(jì)分錄？

借：應(yīng)付職工薪酬——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(單位部分)

其他應(yīng)付款——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(個(gè)人部分)

貸：銀行存款

借：生產(chǎn)成本、制造費(fèi)用、管理費(fèi)用、銷售費(fèi)用、在建工程、研發(fā)支出等

貸：應(yīng)付職工薪酬——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

對(duì)于職工個(gè)人承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，由職工所在企業(yè)每月從其工資中代扣代繳：

借：應(yīng)付職工薪酬——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)

貸：其他應(yīng)付款——社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn))