福利費(fèi)如何做分錄？
一、當(dāng)企業(yè)支出福利費(fèi)，應(yīng)分別記入以下科目：
1、以現(xiàn)金支付福利費(fèi)，借：現(xiàn)金
貸：福利費(fèi)
2、以應(yīng)付職工薪酬為基礎(chǔ)支付福利費(fèi)，借：應(yīng)付職工薪酬、應(yīng)交稅金和附加等
貸：福利費(fèi)
3、以應(yīng)付其他業(yè)務(wù)活動支出為基礎(chǔ)支付福利費(fèi)，借：應(yīng)付其他業(yè)務(wù)活動支出
貸：福利費(fèi)
二、企業(yè)收到福利費(fèi)，應(yīng)記：
1、以現(xiàn)金收入福利費(fèi)，借：福利費(fèi)
貸：銀行存款
2、以應(yīng)收職工薪酬為基礎(chǔ)收到福利費(fèi)，借：應(yīng)收職工薪酬
貸：福利費(fèi)
3、以應(yīng)收其他業(yè)務(wù)活動收入為基礎(chǔ)收到福利費(fèi)，借：應(yīng)收其他業(yè)務(wù)活動收入
貸：福利費(fèi)
1、計(jì)提時的會計(jì)分錄：
借：管理費(fèi)用等科目
貸：應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)
2、支付時的會計(jì)分錄：
借：應(yīng)付職工薪酬—福利費(fèi)
貸：銀行存款等科目
3、結(jié)轉(zhuǎn)損益時的會計(jì)分錄：
借：本年利潤
貸：管理費(fèi)用等科目
制造企業(yè)員工福利費(fèi)怎么記賬？
根據(jù)新《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》規(guī)定，職工福利費(fèi)計(jì)入“應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)”科目核算職工福利費(fèi)。發(fā)生的福利費(fèi)按照計(jì)算對象列入相關(guān)成本、費(fèi)用科目。【例】按工資總額的一定比例計(jì)提職工福利費(fèi)如下：
直接生產(chǎn)人員為1000元，車間管理人員為600元，辦公室人員為1200元，銷售人員為800元。賬務(wù)處理如下：
借：生產(chǎn)成本1000 制造費(fèi)用600 管理費(fèi)用1200 銷售費(fèi)用800 貸：應(yīng)付職工薪酬——職工福利3600
發(fā)給員工的福利費(fèi)如何做賬？
在進(jìn)行員工福利做賬時，企業(yè)需要遵守的主要有以下步驟：
1.確定福利種類：首先應(yīng)根據(jù)企業(yè)自身情況確定可以提供的具體福利種類，包括法定福利、補(bǔ)貼福利、特殊福利等。
2.確定福利標(biāo)準(zhǔn)：其次應(yīng)確定每個福利的具體標(biāo)準(zhǔn)，包括每種福利的金額標(biāo)準(zhǔn)或比率標(biāo)準(zhǔn)、福利發(fā)放的周期等。
3.進(jìn)行資金籌措：確定福利標(biāo)準(zhǔn)后，下一步就是對福利費(fèi)用進(jìn)行資金籌措，確保每個月可以按時發(fā)放福利費(fèi)用。
4.計(jì)算福利費(fèi)用：企業(yè)根據(jù)每個福利的標(biāo)準(zhǔn)，按月統(tǒng)計(jì)員工的實(shí)際發(fā)放金額，計(jì)算相應(yīng)費(fèi)用的總數(shù)。
5.做好憑證及賬務(wù)處理：準(zhǔn)確地錄入福利費(fèi)用，對福利費(fèi)用進(jìn)行憑證和賬務(wù)處理，包括從費(fèi)用準(zhǔn)備科目，費(fèi)用支付科目，現(xiàn)金流量科目等。
6.福利發(fā)放：統(tǒng)計(jì)完福利費(fèi)用后，企業(yè)可以按照預(yù)設(shè)的規(guī)定進(jìn)行福利發(fā)放，發(fā)放形式有現(xiàn)金發(fā)放、銀行轉(zhuǎn)賬發(fā)放、支票發(fā)放等。
7.報(bào)銷管理：企業(yè)在進(jìn)行福利發(fā)放時，必須確保按照計(jì)劃規(guī)定發(fā)放，并對報(bào)銷進(jìn)行有效管理，以確保報(bào)銷按時、按金額及按照規(guī)定經(jīng)手程序進(jìn)行。
1、企業(yè)計(jì)提員工福利時：
借：管理費(fèi)用——福利費(fèi)（根據(jù)費(fèi)用所屬部門計(jì)入相關(guān)科目）
貸：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)
2、企業(yè)支付員工福利時：
借：應(yīng)付職工薪酬——職工福利費(fèi)
貸：銀行存款
3、結(jié)轉(zhuǎn)本年利潤：
借：本年利潤
貸：管理費(fèi)用——福利費(fèi)
