注冊(cè)會(huì)計(jì)師研究生就業(yè)前景及待遇?
就業(yè)前景好,待遇非常不錯(cuò)。
主要是因注冊(cè)會(huì)計(jì)師的就業(yè)前景非常好,具體表現(xiàn)在以下三個(gè)方面:
1、人才缺口大
財(cái)政部在《會(huì)計(jì)改革與發(fā)展“十四五”規(guī)劃綱要》中確定了注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)規(guī)模指標(biāo),到2025年,注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)從業(yè)人員數(shù)量達(dá)到40萬(wàn)人。對(duì)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師和正在備考注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的考生們來(lái)說(shuō),非常利好。
2、就業(yè)崗位多
未來(lái)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的數(shù)量和規(guī)模在總體上會(huì)有很大的飛躍,注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)將進(jìn)入高質(zhì)量發(fā)展新階段。這意味著大家取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)之后,可以從事的崗位將有增加,選擇的余地就會(huì)很大。
3、職業(yè)壽命長(zhǎng)
注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)講求的是“工作年限”,用人單位非常重視注冊(cè)會(huì)計(jì)師持證人的工作經(jīng)驗(yàn)。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師的前景怎么樣?
就業(yè)前景好,待遇非常不錯(cuò)。
主要是因注冊(cè)會(huì)計(jì)師的就業(yè)前景非常好,具體表現(xiàn)在以下三個(gè)方面:
1、人才缺口大
財(cái)政部在《會(huì)計(jì)改革與發(fā)展“十四五”規(guī)劃綱要》中確定了注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)規(guī)模指標(biāo),到2025年,注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)從業(yè)人員數(shù)量達(dá)到40萬(wàn)人。對(duì)于注冊(cè)會(huì)計(jì)師和正在備考注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試的考生們來(lái)說(shuō),非常利好。
2、就業(yè)崗位多
未來(lái)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的數(shù)量和規(guī)模在總體上會(huì)有很大的飛躍,注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)將進(jìn)入高質(zhì)量發(fā)展新階段。這意味著大家取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū)之后,可以從事的崗位將有增加,選擇的余地就會(huì)很大。
3、職業(yè)壽命長(zhǎng)
注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)講求的是“工作年限”,用人單位非常重視注冊(cè)會(huì)計(jì)師持證人的工作經(jīng)驗(yàn)。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師是一個(gè)非常有前景的職業(yè),具有很高的職業(yè)發(fā)展?jié)摿托劫Y水平。隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的需求也在不斷增加。注冊(cè)會(huì)計(jì)師可以在會(huì)計(jì)師事務(wù)所、金融機(jī)構(gòu)、政府部門、企業(yè)等領(lǐng)域工作,從事審計(jì)、財(cái)務(wù)顧問(wèn)、稅務(wù)、內(nèi)部審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理等多種職業(yè)。
隨著經(jīng)濟(jì)的全球化和會(huì)計(jì)法規(guī)的國(guó)際化,注冊(cè)會(huì)計(jì)師的需求也將逐漸增加。同時(shí),隨著人工智能和數(shù)字化技術(shù)的發(fā)展,對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的技能要求也將不斷提高,需要他們不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí),提高專業(yè)水平。
因此,注冊(cè)會(huì)計(jì)師是一個(gè)具有很好前景的職業(yè),具有廣闊的發(fā)展空間和良好的職業(yè)前景。
會(huì)計(jì)師事務(wù)所就業(yè)現(xiàn)狀及前景?
會(huì)計(jì)事務(wù)所就業(yè)現(xiàn)狀還是比較艱難的,但前景還是一片大好。
中小型會(huì)計(jì)師事務(wù)所 中小型會(huì)計(jì)師事務(wù)所的注冊(cè)資金在50萬(wàn)元以下,主要提供相關(guān)專項(xiàng)服務(wù)以代賬服務(wù)為主要業(yè)務(wù),沒(méi)有被納入某省級(jí)機(jī)關(guān)或國(guó)企的審計(jì)咨詢單位備選庫(kù)的或常年為大型政府部門提供服務(wù)的事務(wù)所為中小型事務(wù)所,而不屬于中小型會(huì)計(jì)師事務(wù)所和國(guó)際會(huì)計(jì)師事務(wù)所的條件的事務(wù)所界定為大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所。
會(huì)計(jì)事務(wù)所行業(yè)現(xiàn)狀和前景財(cái)會(huì)行業(yè)可以說(shuō)是滲入各行各業(yè),既是企業(yè)的后援支持,又是公司運(yùn)營(yíng)的關(guān)鍵。十五大以來(lái),人們意識(shí)到,發(fā)展會(huì)計(jì)師事務(wù)所是為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)奠基,發(fā)展會(huì)計(jì)師事務(wù)所是實(shí)現(xiàn)政府職能轉(zhuǎn)換,構(gòu)建市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)機(jī)制,重新調(diào)整社會(huì)分工,促進(jìn)國(guó)家政治體制改革的重要步驟
注會(huì)的年薪多少?
注冊(cè)會(huì)計(jì)師的工資和付出是成正比的!證書(shū)只能證明你的資質(zhì)和進(jìn)取的態(tài)度,真正的工作能力還要在工作中去學(xué)習(xí)磨練,通過(guò)自己的實(shí)際努力為自己贏取更高的職位、更豐厚的薪資。
工資水平根據(jù)城市不同而有差異
在一線城市,像北上深,應(yīng)屆生一般是4000-8000不等,如果具備1-3年的工作經(jīng)驗(yàn),月薪可以過(guò)萬(wàn)。工作年限超過(guò)五年,可以升為經(jīng)理,月薪有2-3萬(wàn)。
在二、三線城市的話,工資待遇會(huì)相對(duì)較小。一般來(lái)說(shuō),應(yīng)屆生在二、三線城市的工資是比較低的,普遍都是2000-4000元/月。但是工作了1-3年之后,在二線城市有6000-8000,而三線城市大概有3000-4000。工作年限超過(guò)五年的話,在二線城市可以有15000-20000,而在三線城市是10000-15000。
不同類型的會(huì)計(jì)師有不同的待遇
注冊(cè)會(huì)計(jì)師分為執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師和非執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師。執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師擁有唯一的審計(jì)簽字權(quán),在事務(wù)所工作;非執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師選擇工作的方向就有很多了。具體到不同的崗位薪資差距也是完全不一樣的。
執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師需要在會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行專門的執(zhí)業(yè)工作,因此薪資水平比較固定,通常國(guó)際四大的薪資水平比國(guó)內(nèi)事務(wù)所高,工作三到四年后平均年薪能有30—50萬(wàn),一般做到合伙人之后,年薪能上百萬(wàn)。
非執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的選擇比較多,所以薪資水平差異也比較大。例如在咨詢公司、券商、投行等金融機(jī)構(gòu)工作的話,新員工年薪在8—15萬(wàn)之間,做到總經(jīng)理級(jí)別的話,年薪在50—80萬(wàn)之間,再加上分紅和其他獎(jiǎng)金等,薪資水平比執(zhí)業(yè)會(huì)計(jì)師高出很多。如果能做到高級(jí)合伙人的位子,年薪上千萬(wàn)也是有可能的事。
注冊(cè)會(huì)計(jì)師的待遇水平
注會(huì)是屬于財(cái)會(huì)方面比較高端的人才,而且,還是比較稀缺的人才資源。目前,計(jì)算注會(huì)的薪水方法沒(méi)有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),每個(gè)公司的規(guī)定也不一樣,常見(jiàn)的多是“底薪+補(bǔ)貼+提成”。
在上海,對(duì)剛考過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的職員,在四大的薪水一般是在13萬(wàn)/年左右,積累幾年的工作經(jīng)驗(yàn),隨后升職加薪,年薪大概在30萬(wàn)左右;在國(guó)有大中型企業(yè),剛畢業(yè)的職員的薪水大概是5-8萬(wàn)/年,不過(guò)隨后的薪資漲幅會(huì)很大,年薪大概達(dá)30萬(wàn);在一般的會(huì)計(jì)師事務(wù)所大概是5k-8k左右,隨后根據(jù)個(gè)人的能力,還有會(huì)提升。
我們通過(guò)這張證書(shū)能獲得多少薪水,說(shuō)白了,在職場(chǎng)中,處理問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力就是我們升職加薪的法寶。能力強(qiáng)的人,崗位越高,工資待遇自然好。如果能成為公司合伙人,年薪百萬(wàn)都是很普遍的。